RECRUIT

あなたには、あなたの価値がある！

お客様の幸せを叶えるお手伝いをしませんか？
株式会社オリーブでは、女性が一生涯働ける職場づくりを心がけております。

求める人材

  • オリーブの理念に共感していただける方。
  • お客様と自分たちの幸せの追求のために、ともに学びともに成長していける方。
  • 新しいことに挑戦し、新たな価値を創造することが好きな方
  • 自分から積極的に取り組むことのできる方。
  • ファミリーとしてともに支え合える心から信頼できる仲間が欲しい方。
  • ともにオリーブを支え、大きくし、日本全国、世界へと広げていくことに喜びを感じることができる方。
  • マネージメント、経営などを積極的に学んでみたい方。
  • バリバリ売上を上げて、バリバリ稼ぎたい方。
  • 店長になりたい、オーナーになりたい方。

教育制度

技術だけではない。
一流になるための教育システム

お客様を綺麗にして差し上げるために技術力を磨くのはもちろん、
お客様を綺麗にするための方法を提案する提案力も磨きます。
また、心身ともにお客様を豊かに満たすために、
人間力を磨くための教育も行います。

3つの力を磨く教育体制

人間力を磨く
1. オリエンテーション
入社時に、会社の理念や考え方について社長から説明します。
2. 理念研修
会社の理念について、何度も繰り返し研修が行われます。
3.「10年後の夢」面談
1年に1回「10年後の夢」シートに基づき、個人面談を行います。
4. 査定面談
ボーナス月に個人面談を行い、振り返りと目標の確認をします。
5. スタッフミーティング
スタッフだけのミーティングで細かな打ち合わせをします。
6. 店舗会議
1ヶ月に1度全スタッフが集まり会議を行います。
技術力を磨く
1. 技術研修
カリキュラムに沿って、経験豊富な講師陣が研修を行います。
2. 社内検定
1ヶ月に1回、全スタッフ参加の社内検定を行います。
提案力を磨く
1. 提案力研修
お客様の心理や、具体的な提案の方法を勉強します。
2. 商品知識研修
商品についての知識、具体的な提案の仕方を学びます。
3. ロールプレイング研修
スタッフ同士で、実際にお客様に提案する練習をします。

技術研修

一流のアイリストになるため、
オリーブが選ばれる理由

体系立った理論、カリキュラムがある
マツエクは歴史が浅いため、ヘアやエステと違い、体系立っておりません。
そんな中、何が正しくて何が正しくないのかを理解できていないままに施術に入ることもあり得ます。
オリーブは、スクール事業もしているため体系だったカリキュラムがあり、正しいまつげエクステを学ぶことができます。
最新の情報が入る環境である
オリーブの経営陣はまつ毛エクステ協会の前理事長、理事を務め、また、業界のコンプライアンス会に参加。
内面美容財団の参事、評議員を務めるなど、業界の中枢でまつげエクステ業界の発展、健全化のために活躍しております。
安心。安全を最優先できる会社である
「安心安全」とうたっているサロンは多いですが、収益上の問題などで、安心安全を追求し続けるには覚悟が入ります。
オリーブは安心安全のための学科の勉強も行いますし、サロン運営においても、
何よりお客様への安全があってこその持続や綺麗さだと常々教育しております。それはお客様第一という理念に真剣に向き合っているからです。
  • 技術研修だけでなく、レセプション研修、
    学科研修、カウンセリング研修など、
    様々な研修を受けることができます。
  • 社内検定に合格後に入客するため、
    不安なく自分の技術に自信を持ち
    楽しく入客することができます。
  • 産休・育休から復帰したスタッフへの
    研修も充実しており、安心です。
    復帰後活躍している方も多数在籍しています。

キャリアパス

女性には、出産、育児等、人生における大仕事があります。
サロンドオリーブはワークライフバランスに取り組んでおります。
独立したい、講師として働きたい、子育てしながら技術者として働きたい、など様々なご要望に応じて働き方をご用意しております。
また、同じ働き方を続けるのではなく、ご自身の環境の変化に応じて、様々なキャリアを積んでいただくことも可能です。
1. 店長
店舗の管理者としてスタッフや売り上げを管理します。自身も技術者として、店舗全体のスキル向上と店舗売上を上げるためのマネジメント業務を行います。
月に１度の管理者会議や勉強会にてマネジメントの考え方や実行方法を学びながら共に成長を目指します。
いち技術者ではできないような幅広い業務が可能です。
2. フランチャイズオーナー
独立して、フランチャイズオーナーとして店舗を経営できます。開店計画・準備・内装・スタッフ採用・開店後の運営まで
本部がサポートしますのでご安心下さい。多店舗展開をすることも可能です。
3. 講師
技術はもちろん、技術者としての心構えや接客まで、幅広い教育を行います。
社内講師として社内検定の技術試験管をはじめ、外部サロンへの講師も行います。
4. サロンオーナー
会社を設立、店長をしていた店舗を引き継ぎ、委託経営します。店舗利益の一定の割合が株式会社の収入となります。
会社設立の手続きなどは本部がサポートしますので、安心して設立できます。
5. アルバイトー・パート
サロンドオリーブは働く女性を応援します。正社員で働いてきたけれど勤務時間を減らしたいという場合、
パート社員になっていただくことが可能です。育児を経て正社員に戻っていただくことももちろん可能です。
平日だけの勤務や、昼間だけの勤務など、ライフスタイルに応じた働き方を選んで頂けます。

福利厚生

私たちの理念である「女性が、一生涯安心して働くことのできる職場環境を」
を実現するために、様々な福利厚生制度が充実しています。

嬉しい社員販売制度

スタッフ本人だけでなく、ご家族の方にも割引制度があります。
設備利用、サービスだけでなく、化粧品、美容器具などを特別価格で利用することが可能です。
スタッフ本人の脱毛は無料です！

イベント情報

募集要項

勤務形態 アルバイト / 正社員
給与 4ヶ月に1度賞与算出日があります。（実績あり）
資格手当、住宅手当、母子手当、遠方勤務手当あり。
社員研修旅行あり。（2019年　東京）
社販購入制度あり（ノルマなし）お好きな美容商材を社販価格で購入できます。

【アルバイト・パート】
時給　800円〜1,300円
※社内ランクで昇給します。

【正社員】
月給　290,000円〜380,000円
※店長　月給29万〜　経験者

【正社員】
月給　199,000円〜380,000円
※未経験者　昇給目安：3ヶ月　200,000円
教育制度 【経験者】
→ご自身の技術＆サロンドオリーブの定評ある技術をお伝えいたします。

【未経験者】
→しっかりした教育体制がありますので、エステの1から教えます。短期間でデビューできる教育システムで安心です。
施設形態 リラクゼーションサロン
エステサロン
トータルビューティーサロン
アイラッシュサロン
スパ
勤務日数 シフト制
勤務時間 【グローバル社員】
　9時〜21時（1時間半休憩）
【レギュラー社員】
　営業時間内の9：45時間勤務
【準レギュラー社員】
　営業時間内の8：30時間勤務
【パートスタッフ】
　1日5時間程度
仕事内容 施術を中心としてサロン業務全般
フェイシャル・ブライダル・痩身エステ・脱毛エステ・オールハンドエステ・リンパドレナージュ・アイラッシュ・まつげエクステ・アロママッサージ・オイルマッサージ・アロマセラピスト・ボディケア・デトックス
応募資格 エステ経験者は技術チェックにより、社内ランクを決定。
未経験者は1から教えます。

＜カリキュラム＞
・オリエンテーション
・業務研修
・技術研修
・理論研修　社外講習もあり
＊エステ希望者は美容師免許は必要ありません
＊アイリスト希望者は美容師免許必須
福利厚生 交通費支給（月15,000円まで）・社保完備・賞与・住宅手当・母子手当・資格手当・遠方勤務手当
休日 シフト制
社員は月7日休
求める人材像 お客様のキレイを一生懸命考えられる人、チームワークを大事にできる人、楽しい職場づくりに貢献できる人。
↑当てはまる方、歓迎です！

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